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title: ¿Cómo es una entrevista de trabajo para una aerolínea?
description: ¿Alguna vez te has preguntado cómo debes prepararte una entrevista de trabajo? CESDA, escuela de pilotos, te ayuda a contestar esta duda
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[Blog de CESDA](https://blog.cesda.com)

# [¿Cómo es una entrevista de trabajo para una aerolínea?](https://blog.cesda.com/cómo-preparo-una-entrevista-)

 Escrito por [CESDA](https://blog.cesda.com/author/cesda) | 2 mar 2018, 13:29:54

Muchos ven una **entrevista de trabajo** como algo muy importante que se puede convertir en todo un reto. Para nuestros alumnos aquí en CESDA escuela de pilotos una entrevista también es algo que requiere mucha preparación y compromiso. Aunque eso es sólo un paso más hacia conseguir sus sueños.

Recientemente hablamos sobre la [**inserción profesional**](https://blog.cesda.com/existe-trabajo-de-piloto-comercial) y las perspectivas de trabajo para piloto comercial en las próximas décadas. Hemos hablado incluso de **[alternativas](https://blog.cesda.com/instructor-de-vuelo-una-buena-alternativa-a-piloto-de-aerol%C3%ADnea)**. Pero ¿qué pasa cuando te encuentras en una entrevista? Sólo tu y el entrevistador. 

## Antes de la entrevista

Para empezar, y tal y como nos cuenta Irene Gean (promoción del 2015 de CESDA) **lo primordial es la preparación**. "Cuánto mejor y más te lo sepas, más relajado estarás", recomienda Irene.  Según su experiencia, para preparar la entrevista de trabajo para Ryanair (aerolínea en la que trabaja actualmente) Irene usó el libro '**ACE: The Technical Pilot Interview**', por Gary Bistrow y el **Manual de la DA42NG**, ya que durante la entrevista se pregunta sobre el último modelo de avión bimotor que el candidato/a ha volado. Además, hizo **prácticas en el simulador** e investigó tanto las **preguntas más frecuentes** como la **aerolínea** en general.

Romà Andreu, consultor en estrategias de negocio y gestión de cambio, advierte que muchas empresas se quejan de los candidatos que no conocen la historia o la cultura del lugar donde piden empleo. 

Como anécdota Irene nos cuenta que antes de su entrevista (y una vez tenía preparado todo lo necesario para responder a las preguntas) se centró en su **apariencia de cara a los entrevisatores**. Advierte que **la imagen que proyecta un piloto es algo que tienen muy en consideración**. Así pues, la noche antes de la entrevista, dedicó una hora delante del espejo para decidir cómo se sentaría. Esto sólo es un ejemplo de la dedicación y esfuerzo que los alumnos de CESDA invierten a la hora de cumplir sus sueños. 

## Durante la entrevista

En el caso de Ryanair, Irene comenta que pasó por **dos fases**. La primera es un **filtrado de la empresa CAE**. Aquí piden la información más básica del candidato, como sus datos personales, su experiencia, horas de vuelo, formación, nivel de inglés, etc. 

Si pasas este filtro, recibirás un correo electrónico y una llamada de la compañía, donde harás una pequeña entrevista. El objetivo es ver tu **soltura con el inglés**. Si pasas esta fase, serás citado en Dublín. Una vez allí serás entrevistado por tres personas: dos pilotos de Ryanair, que forman parte del departamente de training, y un miembro de Recursos Humanos. Irene advierte que **"todo cuenta"** en lo referente a la entrevista. "Todo se evalúa y todo puede sumar o restar". 

Irene recuerda que, durante la entrevista, los entrevistadores le hicieron muchas **preguntas técnicas** y comenta que el **Curso MCC de CESDA** le ayudó mucho en algunos momentos de la entrevista. 

## Después de la entrevista

Como habrás podido ver, **lo más importante es ir preparado y conocer la empresa** (su filosofía e intereses). Romà Andreu recomienda, sobretodo, que debes recordar **qué te hace único**. Es sólo con estos **elementos bien equilibrados** que tendrás éxito en tu entrevista de trabajo: si cuentas con una **gran formación** y, al mismo tiempo, **potencias tus habilidades** para destacar y dejar un buen recuerdo en los entrevistadores. 

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